崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)組織撰寫(xiě)或校對(duì)以公司名義上報(bào)外發(fā)的綜合性的文字材料；負(fù)責(zé)組織起草辦公室會(huì)議材料。
2、負(fù)責(zé)督促、檢查、催辦上級(jí)批件，公司領(lǐng)導(dǎo)批件及辦公會(huì)議定事項(xiàng)的辦理工作。
3、協(xié)助主任做好年度工作會(huì)議的文字材料起草和會(huì)務(wù)工作，參與組織接待工作，以及綜合會(huì)議的會(huì)務(wù)工作。
4、負(fù)責(zé)紀(jì)錄、整理辦公室會(huì)議紀(jì)要。記好大事記。
5、負(fù)責(zé)文書(shū)收發(fā)、運(yùn)轉(zhuǎn)、檢查、指導(dǎo)有文檔工作的業(yè)務(wù)管理，負(fù)責(zé)保密工作。
6、隨時(shí)接受上級(jí)交派的其他工作，并積極完成。

相關(guān)要求：
1、本科以上學(xué)歷，中文或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，年齡24-35歲；
2、熟練掌握文字處理技能，有相關(guān)文字策劃功底，最好做過(guò)廣告創(chuàng)意。
3、熟練操作各種辦公軟件及辦公室自動(dòng)化設(shè)備，如打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等；
4、具有公關(guān)能力。
5、專(zhuān)業(yè)對(duì)口，也可提供應(yīng)屆畢業(yè)實(shí)習(xí)。

職位類(lèi)別： 人力資源經(jīng)理/主管/專(zhuān)員

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