作為項目管理部的員工參加設(shè)計招投標(biāo)文件編制、合同管理、備案、協(xié)助項目設(shè)總處理部分事務(wù)，兼做概算。要求專業(yè)為工程管理專業(yè)，做過概算優(yōu)先，男女不限。采用年薪制度，工作能力強(qiáng)的待遇可提高。聯(lián)系人方先生13510748199，QQ郵箱為326934807
職位類別： 新能源發(fā)電設(shè)計
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項目管理工程師職業(yè)大全：
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申請職位
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1.3-1.5萬/月申請職位1、負(fù)責(zé)優(yōu)化和維護(hù)研發(fā)項目管理流程，引導(dǎo)項目團(tuán)隊按公司要求達(dá)成項目目標(biāo)； 2、快速有效識別項目關(guān)鍵路徑，對于關(guān)鍵路徑的任務(wù)能有效掌控執(zhí)行進(jìn)度，對于項目存在的風(fēng)險，能夠及時有效識別并應(yīng)對..
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1.2-2萬/月申請職位負(fù)責(zé)片區(qū)的光伏 儲能 充電樁 智慧能源管理的可研、施工圖。
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0.8-1.2萬/月申請職位年齡50歲以下，具有5年以上電力工程施工或監(jiān)理經(jīng)驗，其中具有1年以上核電或大型火電進(jìn)度管理或監(jiān)理經(jīng)驗；具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力；了解監(jiān)理工作程序，態(tài)度積極，工作勤奮；身體健康，品行端正，無違..
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0.8-1萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的工藝技術(shù)統(tǒng)籌工作，包括新品評審、過程異常、品質(zhì)頑疾、工藝標(biāo)準(zhǔn)等； 2、負(fù)責(zé)南京和句容工廠相關(guān)產(chǎn)品的客訴分析、評審，落體工藝規(guī)范； 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品新標(biāo)準(zhǔn)、新材料、新產(chǎn)..
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0.7-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、參與設(shè)備的調(diào)研、考察、合同談判；參與和監(jiān)督設(shè)備的安裝調(diào)試，驗收工作。 2、學(xué)習(xí)并掌握所管理的設(shè)備設(shè)施使用和維護(hù)技術(shù)；協(xié)調(diào)參與所管理的設(shè)備設(shè)施驗收安裝調(diào)試工作； 3、制定所管理..
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0.8-1萬/月申請職位1、根據(jù)圖紙對10kV及以下電力安裝工程（用電報裝/供電方案/設(shè)計圖紙/圖紙審核/停電作業(yè)或帶電作業(yè)/竣工報驗/電子化流程跟蹤/通電）各環(huán)節(jié)熟悉。 2. 熟悉工業(yè)園從配電房到各廠房及車間的動力及照明..
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0.8-1萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)BOM管理體系的流程梳理、搭建，完善BOM管理規(guī)范與編制； 2、負(fù)責(zé)BOM管理體系的搭建與維護(hù)，包括變量配置、配置編碼、工程更改等管理與實施； 3、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃和業(yè)務(wù)部門的需求，..
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1-1.5萬/月申請職位1.三年或以上電池相關(guān)工作經(jīng)驗，英文優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬，熟悉工廠運作流程。 2.負(fù)責(zé)與客戶的技術(shù)對接，將客戶需求轉(zhuǎn)化內(nèi)部的工程技術(shù)規(guī)格，負(fù)責(zé)項目從產(chǎn)品最初機(jī)會需求、概念設(shè)計方案、開發(fā)驗證試制..
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8-12萬/年申請職位1、項目立項：制定詳細(xì)的項目開發(fā)進(jìn)度表，包括項目目標(biāo)，里程碑和資源分配，與團(tuán)隊合作，確保項目進(jìn)展符合預(yù)期，項目統(tǒng)籌﹐協(xié)調(diào)； 2、會議組織：組織各階段的會議，包括進(jìn)度會議，設(shè)計評審會議，試..
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6-8千/月申請職位主要職責(zé)： 1.參與文件管理，能獨立編制及更新產(chǎn)品品質(zhì)相關(guān)文件的編制及更新（如控制計劃、檢驗規(guī)范、相關(guān)檢治具操作規(guī)范等）； 2.發(fā)現(xiàn)、跟蹤、處理及改善質(zhì)量問題 3.參與處理審核事宜，包括內(nèi)部審..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：有限公司
- 所屬行業(yè)：電力設(shè)計類
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市-福田區(qū)
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