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撫州理昂農(nóng)林廢棄物熱電有限公司
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人事專員
3.5-4.5千/月
  • 學(xué)歷要求: 不限
  • 工作經(jīng)驗: 不限
  • 更新時間: 2019-10-28
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 江西-撫州市
王小姐 HR 三個月前活躍
崗位要求:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,人力資源管理類專業(yè);年齡不超過30歲,
2、有兩年以上人力資源工作經(jīng)驗,熟悉人力資源六大模塊,能獨立開展人事工作;;
3、性格開朗、為人樂觀、溝通表達能力佳、工作積極主動、能接受加班、具有一定抗壓能力;
4、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可接收。
崗位職責(zé):
1、配合總部行政人事部開展新員工招聘/培訓(xùn)/員工關(guān)系工作;
2、按照公司制度,對員工進行考勤管理/績效薪酬的核算;
3、按照公司流程,辦理員工的入離職/轉(zhuǎn)正/異動等人事工作;
4、按照國家規(guī)定,為企業(yè)員工辦理社會保險/住房公積金繳納工作;
5、協(xié)助行政人事部長開展行政后勤/活動組織/商務(wù)接待/會議組織工作

職位類別: 人力資源經(jīng)理/主管/專員

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    1、根據(jù)業(yè)務(wù)招聘需求,及時完成一系列招聘管理工作。(招聘計劃、人員配置、招聘實施) 2.2、負責(zé)監(jiān)督全員出勤狀況,對異常出勤人員進行調(diào)查并進行處理; 3、負責(zé)工資資料收集、審核、核算;..
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    崗位職責(zé): 1、根據(jù)各部門人力需求做好招聘計劃和招聘實施,通過各種渠道發(fā)布招聘信息,篩選應(yīng)聘人員資料,組織安排應(yīng)聘人員的初試、復(fù)試及跟進面試情況; 2、負責(zé)辦理人員的入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職..
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  • 所屬行業(yè):電力環(huán)保類
  • 所在地區(qū):江西-撫州市
  • 聯(lián)系人:王小姐
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