主要工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)管理鍋爐、汽機(jī)車間日常生產(chǎn)工作,布置各項(xiàng)工作任務(wù)并檢查落實(shí)情況。
2、制定鍋爐、汽機(jī)車間各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo),重點(diǎn)包括每月的點(diǎn)爐次數(shù)、用油指標(biāo)、生產(chǎn)用水指標(biāo)等。
3、負(fù)責(zé)組織各班組開展生產(chǎn)工作,保證鍋爐、汽機(jī)運(yùn)行和檢修,召開班長會(huì)議及車間全體會(huì)議,解決工作中存在的問題。
4、負(fù)責(zé)對(duì)燃燒系統(tǒng)、水汽控制系統(tǒng)、風(fēng)煙系統(tǒng)等運(yùn)行情況進(jìn)行檢查,對(duì)鍋爐及汽機(jī)運(yùn)行、檢修等進(jìn)行技術(shù)監(jiān)督。
5、負(fù)責(zé)擬定生產(chǎn)用原輔材料需求計(jì)劃。
6、負(fù)責(zé)鍋爐、汽機(jī)車間的安全環(huán)保管理,做好安全檢查、應(yīng)急演練和隱患整改等工作。
7、負(fù)責(zé)鍋爐、汽機(jī)車間設(shè)備管理,對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù)及保養(yǎng)工作,提出設(shè)備缺陷處理意見,組織設(shè)備大修、技術(shù)驗(yàn)收等,開展重大操作和特殊工況實(shí)驗(yàn)。
8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門綜合管理工作,擬定內(nèi)部管理制度、工作計(jì)劃等,并組織實(shí)施,建立并完善各類生產(chǎn)臺(tái)賬,合理控制生產(chǎn)成本、部門費(fèi)用支出,節(jié)能降耗,同時(shí)負(fù)責(zé)與其他部門協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)。
1、負(fù)責(zé)管理鍋爐、汽機(jī)車間日常生產(chǎn)工作,布置各項(xiàng)工作任務(wù)并檢查落實(shí)情況。
2、制定鍋爐、汽機(jī)車間各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo),重點(diǎn)包括每月的點(diǎn)爐次數(shù)、用油指標(biāo)、生產(chǎn)用水指標(biāo)等。
3、負(fù)責(zé)組織各班組開展生產(chǎn)工作,保證鍋爐、汽機(jī)運(yùn)行和檢修,召開班長會(huì)議及車間全體會(huì)議,解決工作中存在的問題。
4、負(fù)責(zé)對(duì)燃燒系統(tǒng)、水汽控制系統(tǒng)、風(fēng)煙系統(tǒng)等運(yùn)行情況進(jìn)行檢查,對(duì)鍋爐及汽機(jī)運(yùn)行、檢修等進(jìn)行技術(shù)監(jiān)督。
5、負(fù)責(zé)擬定生產(chǎn)用原輔材料需求計(jì)劃。
6、負(fù)責(zé)鍋爐、汽機(jī)車間的安全環(huán)保管理,做好安全檢查、應(yīng)急演練和隱患整改等工作。
7、負(fù)責(zé)鍋爐、汽機(jī)車間設(shè)備管理,對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù)及保養(yǎng)工作,提出設(shè)備缺陷處理意見,組織設(shè)備大修、技術(shù)驗(yàn)收等,開展重大操作和特殊工況實(shí)驗(yàn)。
8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門綜合管理工作,擬定內(nèi)部管理制度、工作計(jì)劃等,并組織實(shí)施,建立并完善各類生產(chǎn)臺(tái)賬,合理控制生產(chǎn)成本、部門費(fèi)用支出,節(jié)能降耗,同時(shí)負(fù)責(zé)與其他部門協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)。
職位類別: 其他
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產(chǎn)品部經(jīng)理職業(yè)大全:
全選
申請(qǐng)職位
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1.5-2萬/月申請(qǐng)職位職責(zé)描述: 1、依據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo),在廈門公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,組織生產(chǎn)計(jì)劃管理、生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤、產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)成本控制、倉儲(chǔ)物資管理、生產(chǎn)設(shè)備管理、安全生產(chǎn)管理及生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作; 2..
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0.8-1.2萬/月申請(qǐng)職位一、年齡35-45歲,大專以上文化(機(jī)電類、電氣類、管理類); 二、熟悉大功率變壓器、電抗器的生產(chǎn)流程及工藝,具備獨(dú)立解決問題的能力; 三、有豐富的現(xiàn)場管理、成本控制、質(zhì)量管理等方面的工作實(shí)戰(zhàn)..
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8-20萬/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部全面管理工作,對(duì)生產(chǎn)、質(zhì)量、倉庫、設(shè)備、安全等各項(xiàng)工作負(fù)全責(zé)。 2、圍繞公司經(jīng)營目標(biāo),負(fù)責(zé)生產(chǎn)部的產(chǎn)能規(guī)劃,計(jì)劃管理,跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,處理異常,組織并督促部門人員全..
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0.8-1.2萬/月申請(qǐng)職位一、工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門整體運(yùn)營; 2、負(fù)責(zé)落實(shí)生產(chǎn)計(jì)劃之生產(chǎn)任務(wù); 3、負(fù)責(zé)員工管理、儲(chǔ)備組長培養(yǎng); 4、制造品質(zhì)管控以及改善,車間人機(jī)料法環(huán)全面管理; 5、向主管副總經(jīng)理負(fù)責(zé)。 二、..
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1.5-2萬/月申請(qǐng)職位工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)依據(jù)公司發(fā)展策略,部門工作目標(biāo)、工作計(jì)劃的制定,并合理分解分配,定期監(jiān)督、檢查計(jì)劃執(zhí)行情況; 2、負(fù)責(zé)建立并完善生產(chǎn)系統(tǒng)的規(guī)章制度、工作流程、工作方法..
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1萬/月申請(qǐng)職位負(fù)責(zé)生產(chǎn)部全面工作。組織實(shí)施生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃全面完成生產(chǎn)任務(wù)。薪酬面議!
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10-15萬/年申請(qǐng)職位1,有電線電纜公司生產(chǎn)一線管理經(jīng)驗(yàn)3年以上或擔(dān)任過車間主任3年以上,并具有大專以上學(xué)歷;管理經(jīng)驗(yàn)豐富者,可放寬至中專學(xué)歷或同等學(xué)歷; 2、熟悉電線電纜個(gè)崗位機(jī)臺(tái)的工作職責(zé)并能合理運(yùn)用,略懂..
- 公司規(guī)模:500 - 999人
- 公司性質(zhì):股份公司
- 所屬行業(yè):新能源發(fā)電其他類
- 所在地區(qū):北京-大興區(qū)
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