崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
2、負(fù)責(zé)日常管理工作及下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;
3、對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制;
4、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實(shí)施執(zhí)行;
5、設(shè)置并實(shí)施產(chǎn)品的進(jìn)度、生產(chǎn)方法和流程;
6、與其他部門協(xié)作在一定數(shù)量、質(zhì)量、時(shí)間表和成本要求下保證高的生產(chǎn)效率。
任職資格
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,電氣、機(jī)械、自動(dòng)化類相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;
2、3年以上生產(chǎn)制造企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),有變壓器行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉生產(chǎn)制造的部門運(yùn)作和流程,擅長(zhǎng)生產(chǎn)控制及現(xiàn)場(chǎng)管理,精通生產(chǎn)制造的各個(gè)環(huán)節(jié);
4、熟悉生產(chǎn)成本控制,統(tǒng)籌運(yùn)作,熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程,熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理,熟悉質(zhì)量保證體系;
5、具備優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力。
江山相關(guān)人才政策:
1、住房補(bǔ)貼:符合條件,2022年新引進(jìn)本科生,從繳納社保月份開始計(jì)算,補(bǔ)貼2000元/月,共5年。全日制大專生,取得初級(jí)職稱或高級(jí)工技能等級(jí),從繳納社保月份開始計(jì)算,補(bǔ)貼1500元/月,共5年。中專學(xué)歷,取得初級(jí)職稱或中級(jí)工技能等級(jí),從繳納社保月份開始計(jì)算,補(bǔ)貼1000元/月,共5年。
2、 就業(yè)補(bǔ)貼:畢業(yè)兩年內(nèi),簽訂一年及以上勞動(dòng)合同,本科3000元/年,就業(yè)參保滿1年,共3年。
3、各類津貼:高級(jí)技師、高級(jí)工程師10000元/年;技師6000元/年。
職位類別:
生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
舉報(bào)