崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司年度目標(biāo),完善公司年度招聘計(jì)劃;
2.及時(shí)在公司開通的招聘網(wǎng)站上發(fā)布招聘信息,每日瀏覽招聘網(wǎng)站并做好信息更新;
3.嚴(yán)格按照擬聘崗位要求進(jìn)行人員篩選,組織面試;
4.對(duì)面試合格的人員,進(jìn)行錄用準(zhǔn)備,入職溝通;
5.跟蹤了解試用期員工的工作情況,每月收集工作總結(jié),進(jìn)行電子存檔;
6.充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求并建立公司儲(chǔ)備人才庫;
7.建立招聘渠道庫,對(duì)有關(guān)信息進(jìn)行登記、跟蹤、完善。
任職資格:
1.本科以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理等專業(yè);
2.2年及以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.熟悉人力資源管理基本理論,了解《勞動(dòng)法》;
4.具備良好的溝通以及組織協(xié)調(diào)能力;
5.熟練使用辦公自動(dòng)化軟件。
1.根據(jù)公司年度目標(biāo),完善公司年度招聘計(jì)劃;
2.及時(shí)在公司開通的招聘網(wǎng)站上發(fā)布招聘信息,每日瀏覽招聘網(wǎng)站并做好信息更新;
3.嚴(yán)格按照擬聘崗位要求進(jìn)行人員篩選,組織面試;
4.對(duì)面試合格的人員,進(jìn)行錄用準(zhǔn)備,入職溝通;
5.跟蹤了解試用期員工的工作情況,每月收集工作總結(jié),進(jìn)行電子存檔;
6.充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求并建立公司儲(chǔ)備人才庫;
7.建立招聘渠道庫,對(duì)有關(guān)信息進(jìn)行登記、跟蹤、完善。
任職資格:
1.本科以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理等專業(yè);
2.2年及以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.熟悉人力資源管理基本理論,了解《勞動(dòng)法》;
4.具備良好的溝通以及組織協(xié)調(diào)能力;
5.熟練使用辦公自動(dòng)化軟件。
職位類別: 招聘經(jīng)理/主管/專員
舉報(bào)
招聘專員職業(yè)大全:
全選
申請職位
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5-6千/月申請職位崗位職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)在線上(各網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),58同城,boss直聘等)/下招聘,完成普工招聘日常工作推進(jìn)及目標(biāo)達(dá)成; 2、主動(dòng)解答求職者的薪酬福利,邀約求職者前往公司面試入職; 3、負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣事..
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6-8千/月申請職位1.大專以上學(xué)歷,***,身高158CM以上,人力資源、會(huì)計(jì)、電子信息工程、行政管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮; 2.責(zé)任心強(qiáng),有上進(jìn)心,服務(wù)意思強(qiáng),熟練使用電腦辦公軟件,具備一定的耐性和抗壓能力,能..
- 公司規(guī)模:500 - 999人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):電力建設(shè)類
- 所在地區(qū):重慶-長壽區(qū)
低于
30%簡歷查閱率
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簡歷查看周期
- 聯(lián)系人:何小姐
- 手機(jī):會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱:會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼:
工作地址
- 地址:重慶市長壽區(qū)晏家街道齊心東路10號(hào)