職位描述：
1、 提供電力行業(yè)各領(lǐng)域科技、咨詢、規(guī)劃、評(píng)估類課題的技術(shù)研究服務(wù)，負(fù)責(zé)課題策劃、客戶訪談、國內(nèi)外調(diào)研、問題分析與診斷、策略制定等；
2、 負(fù)責(zé)內(nèi)外部協(xié)調(diào)、客戶交流、組織實(shí)施、材料撰寫、成果審查等工作，帶隊(duì)或獨(dú)立完成項(xiàng)目內(nèi)容；
3、研究內(nèi)容包括供電可靠性評(píng)估與優(yōu)化、一二次融合與配電自動(dòng)化、雙碳與節(jié)能減排、電力大數(shù)據(jù)與人工智能、多元化負(fù)荷與新能源、能源互聯(lián)與綜合能源、新能源消納能力評(píng)估與電能質(zhì)量評(píng)估、規(guī)劃與工程后評(píng)估、配電網(wǎng)規(guī)劃等內(nèi)容；
4、 負(fù)責(zé)研究成果的提煉與總結(jié)，科技論文和專利的撰寫與申報(bào)；
5、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度管理和質(zhì)量管理，確保項(xiàng)目成果滿足任務(wù)書、合同和項(xiàng)目管理單位的各項(xiàng)指標(biāo)要求；
6、 協(xié)助進(jìn)行相關(guān)咨詢產(chǎn)品的市場推廣，項(xiàng)目立項(xiàng)材料、投標(biāo)方案的編制；
7、 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求：
1、電力、能源、計(jì)算機(jī)軟件、城市規(guī)劃等理工類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，成熟穩(wěn)定的人員；
2、具備電力、能源及相關(guān)行業(yè)客戶拓展、維護(hù)、項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、可適應(yīng)短期出差。
4、要求具備優(yōu)秀的溝通能力，良好的談吐和氣質(zhì)，思維敏捷，處事沉穩(wěn)，應(yīng)變能力強(qiáng)；
5、有獨(dú)立跟蹤與管理項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)
6、有理工技術(shù)類的報(bào)告編寫經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
7、對(duì)編寫內(nèi)容可以邏輯清晰的進(jìn)行表達(dá)；
8、名校畢業(yè)年齡30歲以上的穩(wěn)定人士優(yōu)先考慮；

晉升路線：
此崗位為重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象，晉升路線：組長——項(xiàng)目經(jīng)理——技術(shù)總監(jiān)。

職位福利
五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通信補(bǔ)助、節(jié)日福利、定期體檢.

福利待遇：
1、上班時(shí)間是8:30-12:00、13:00-5:30 ；
2、周末雙休，節(jié)假日參照國家規(guī)定執(zhí)行；
3、五險(xiǎn)一金、生日福利、節(jié)假日福利、免費(fèi)體檢、每年1次調(diào)薪機(jī)會(huì)；
4、上海交通大學(xué)在職教師免費(fèi)培訓(xùn)，幫助快速員工成長；
5、年終項(xiàng)目獎(jiǎng)金；
6、帶薪年假。

職位類別： 項(xiàng)目經(jīng)理/主管

舉報(bào)